«برندون بورمن» (Brandon Borrman)، مدیر ارتباطات بنیاد موزیلا، در بیانیه‌ای اعلام کرده است: «بنیاد موزیلا مشغول سازماندهی دوباره تیم‌های خود است تا عملکرد بهتری داشته باشد؛ یعنی پایان‌دادن به برخی فعالیت‌های گذشته و حذف برخی نقش‌ها برای تمرکز بیشتر روی اهداف.»
طبق گزارش مالی سالانه، این شرکت در سال مالی ۲۰۲۲ حدود ۶۰ کارمند داشته است. فردی مطلع به تک کرانچ گفته تعداد کارمندان هنگام تعدیل حدود ۱۲۰ نفر بود. سخنگوی موزیلا نیز این رقم را رد نکرده است.
طی سال جاری، این دومین دور تعدیل نیرو در موزیلا است. اولین دور این اخراج‌ها گریبان تعدادی از کارکنان شرکت موزیلا را گرفت که مرورگر فایرفاکس و دیگر فناوری‌ها را توسعه می‌دادند. شرکت موزیلا یکی از چندین سازمان زیرمجموعه بنیاد موزیلا است که وظیفه توسعه فناوری‌ها را برعهده دارد.
چشم‌انداز‌های جدید بنیاد موزیلا
«نبیها سید» (Nabiha Syed)، مدیر اجرایی بنیاد موزیلا، در ایمیلی به کارکنان این شرکت نوشته است: «مأموریت ما در موزیلا اکنون بیش از هر زمان دیگری مخاطره‌آمیز است. ما با تغییرات بی‌وقفه‌ای در دنیای فناوری و فراتر از آن روبه‌رو هستیم. ایده ترجیح انسان‌ها به سود بیش‌ازپیش افراطی به نظر می‌رسد.» او همچنین بر اهمیت تمرکز روی اهداف و شفافیت در این دوران پرتلاطم تأکید کرده است. او بر این باور است اهداف بلند‌پروازانه نیازمند اتخاذ تصمیم‌های دشوار است. تعدیل نیرو و بازسازی موزیلا نشان‌دهنده تحولاتی عمیق در ساختار این سازمان است. به نظر می‌رسد موزیلا در مسیر رسیدن به آینده‌ای متفاوت و با تمرکز بر ایده‌های جدید به‌دنبال تغییرات بنیادی در رویکردهای خود است.
دیدگاه خود را بنویسید